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Karriere bei Carestone

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GEMEINSAM SINNVOLLE ZUKUNFT GESTALTEN

Carestone ist Deutschlands Marktführer im Segment real geteilter Pflegeimmobilien. Kreativ und systemisch entwickeln und gestalten wir Wohnangebote von Morgen in einem starken und wichtigen Wachstumsmarkt der Zukunft – der Betreuung und Pflege von Seniorinnen und Senioren. Mit dem Spirit eines Start-ups, Leidenschaft und Engagement realisieren wir innovative Immobilienprojekte, die gleichzeitig soziale Kapitalanlagen sind und Menschen in der späten Lebensphase ein Zuhause geben.

Arbeit im Team bei Carestone bedeutet gemeinsames Wachsen in einem dynamischen Marktumfeld. In den letzten drei Jahren haben wir unsere Teams verdoppelt und lieben es nicht nur sichere, sondern auch langfristige und attraktive Arbeitsplätze zu schaffen – inklusive Spaß und Erfüllung.

Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns und sei Teil unserer übergeordneten Mission.

UNSERE IDEE VON ZUSAMMENARBEIT

Wir bei Carestone leben eine ausgeprägte Willkommenskultur. Teamarbeit ist bei uns offene Kommunikation auf Augenhöhe.

Team-Spirit in Reinform

Unsere Kultur ist ein echtes „zusammen Arbeiten“; ein orchestriertes Zusammenspiel spannender Charaktere und Expertisen. Wertschätzung macht Carestone aus. Unser Team steht für Leidenschaft, Zusammenhalt und Stärke und hat in zwei Jahrzehnten eine Erfolgsgeschichte geschrieben, die uns zum Markt-Vorreiter macht.

Gemeinschaft

Bei uns zählt die Gemeinschaft – sowohl in unseren Projekten wie auch bei unseren Events oder einem gemeinsamen Mittagessen auf unserem internen „Dorfplatz“. Wir arbeiten abteilungsübergreifend auf einer persönlichen Ebene zusammen – mit dem vereinenden Ziel, einen Beitrag zu einer nachhaltigen Entwicklung zu leisten.

Mobilität & New Work

Mitarbeitende, deren Aufgabenfeld für mobiles Arbeiten geeignet ist, haben die Option, ihre Arbeit flexibel und hybrid zu gestalten. Außerdem verfolgen wir ein betriebliches Mobilitätskonzept, das auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden angepasst ist. 

Wohlfühlatmosphäre

In einem Start-up-Klima unterstützen wir engagierte Talente, Begeisterung zu entwickeln, Lösungen zu gestalten und erfolgreich zu sein.
Kollegialität und Wohlfühlatmosphäre sind die Grundlage für gute Ergebnisse: wir haben ein attraktives Arbeitsumfeld geschaffen mit modernster Technik und vielen Goodies für den smarten Alltag.

Verantwortung

Wir übernehmen Verantwortung für unsere Mitarbeitenden. Flache Hierarchien mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen, ein freundschaftliches und kollegiales Miteinander und ein "gelebtes Du" sind bei uns Alltag. 
Gemeinschaft und Zusammenhalt prägen unser Ziel: Qualität in Serie für unsere Kunden zu gestalten.

Carestone als Unternehmen

Unsere Immobilien setzen hohe Standards in Wohn- und Pflegequalität für Senioren. Gleichzeitig ermöglichen wir privaten Investoren einen nachhaltigen Vermögensaufbau und eine stabile Vermögenssicherung, z.B. um selbst für das Alter vorzusorgen. Mit unserer gesamtheitlichen Qualitätsausrichtung und unserer innovativen System-Konzeption sind wir Vorreiter einer ganzen Branche und der führende Projektentwickler für Pflegeimmobilien in Deutschland.

Unsere Währung heißt Vertrauen

Vor knapp 25 Jahren haben wir uns einer Idee verschrieben: Seniorenwohn- und Pflegeimmobilien als Kapitalanlage zu vermarkten. Was damals neu war, ist heute ein prosperierender, wachsender und zukunftssicherer Markt. Unsere Immobilien bieten eine soziale wie nachhaltige Wertanlage, deshalb vertrauen uns Investoren und Betreiber – und das seit mehr als zwei Jahrzehnten. 

Mitten in der Gesellschaft

Jede Seniorenwohn- und Pflegeimmobilie, die wir neu errichten, ist vor allem durch ihren Standort geprägt. Idealerweise liegt dieser in der Mitte der Gesellschaft – in den Metropolen und Städten mit ihren unterschiedlichen Generationen, die wir durch innovative Quartierskonzepte miteinander verbinden. Unser Ziel ist es, eine soziale und demografische Durchmischung zu ermöglichen, von der alle profitieren.

Gesellschaftlicher Auftrag

Unser Anspruch ist es, mit unseren Immobilien Menschen die Freiheit zu geben, bis ins hohe Alter selbstbestimmt zu leben. Deshalb sind für uns optimale Grundrisse von Pflegeapartments oder die Qualität der Bauausführung genauso wichtig wie das, wofür sie stehen sollen: Gemeinschaft, Zuwendung, Geborgenheit, Schutz und Sicherheit.

New Senior Living

Durch urban ausgerichtete Projekte und nachhaltige Bauweisen ebnen wir den Weg hin zu zirkulär ausgelegten Gebäuden und Quartieren für künftige Seniorengenerationen. So entstehen moderne Immobilien, die langfristig Bestand haben und wertstabil sind.
Mit unseren Projekten und Ideen, unserer Vorstellung von Qualität und Verantwortung, unseren Partnern und vor allem mit der Expertise unserer Mitarbeitenden sind wir heute der führende Entwickler und Anbieter von Seniorenwohn- und Pflegeimmobilien.

91
MITARBEITENDE
32
FRAUEN
59
MÄNNER
41,0
JAHRE DURCHSCHNITTSALTER
3,8
JAHRE DURCHSCHNITTL.
BETRIEBSZUGEHÖRIGKEIT

Wir gestalten Zukunft im Herzen Deutschlands

Hier wurde unsere Geschäftsidee geboren und unser Unternehmen groß. Innerhalb von zwei Jahrzehnten hat sich aus einem Familienunternehmen die innovative und wertebasierte Carestone Gruppe entwickelt.

Seit 2021 haben wir unser Headquarter mitten in der Landeshauptstadt Hannover. Unsere Kolleginnen und Kollegen erleben hier vis-à-vis zur Staatsoper die Vorzüge der Bürolandschaft und hybriden New Work-Culture.

Die Räumlichkeiten auf zwei Etagen mit knapp 2.000 qm bieten uns ein zukunftsweisendes und voll auf direkte Kommunikation gerichtetes modernes Arbeitsumfeld, das dem rasanten Carestone-Wachstum und der zugehörigen Dynamik des Pflegeimmobilienmarktes Rechnung trägt. Aufgrund der weiter steigenden Anzahl unserer Mitarbeitenden erweitern wir die Fläche unserer Bürolandschaft.

Sinn und Erfüllung machen einen Qualitätsjob aus

Ein Beruf mit Wertschätzung und Erfüllung ist ein Qualitätsjob und das wissen wir genau. Jeden Tag daran zu arbeiten und Entfaltung zu fördern, schafft gemeinsames Wachstum:

  • Begeisterung: Du brennst für das was Du tust

  • Mehrwert: Unser Qualitätsanspruch macht Dich stolz

  • Sicherheit: Du hast einen nachhaltigen Arbeitgeber an Deiner Seite, der Wachstum und Entfaltung fördert

Und wenn Du dabei auf Menschen triffst, die diese Ansichten mit Dir teilen, kannst Du nahezu alles erreichen. Genau diese Menschen findest Du bei Carestone!

Tasja von Kuczkowski, Projektmanagement

»Bei Carestone wird man in ein junges und agiles Team wirklich aufgenommen – jeder Tag bringt Lust auf mehr und Lösungen, die mit Passion gestaltet werden.«

Erik Ketelsen, Projektentwicklung

»Projektarbeit heißt bei uns: ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit schnellen Entscheidungswegen.«

Sigrid Stoof, Empfang 

»Die individuellen Persönlichkeiten der Mitarbeiter werden wirklich geschätzt und gefördert und das Miteinander findet auf Augenhöhe statt, auch mit der Geschäftsführung!«

Dirk Pauling, Projektmanagement 

»Durch gelebtes Teamwork werden bei Carestone vor allem komplexe Aufgabenstellungen gemeinsam bewältigt. Jeder einzelne trägt so dazu bei, für unsere Gesellschaft echte Werte zu schaffen.«

Maurice​ Lindenblatt, Vetrieb

»Kompetente Ansprechpartner für alle Belange, die sich immer kurzfristig Zeit nehmen. Ein ausgezeichnetes Unternehmen mit einem familiär-freundlichen Unternehmensklima.«

Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten und liebst klar strukturierte Prozesse? Komplexe Bilanzen, umfassende Analysen sowie üppige Tabellendaten lassen Dein Herz höherschlagen? Dann bewirb Dich bei uns und werde Teil der Carestone! 

 

Deine Aufgaben:

  • Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB

  • Verantwortung für die Hauptbuchhaltung und Anlagenbuchhaltung

  • Intercompanyabstimmungen

  • Kommunikation mit Geschäftsführung und Abschlussprüfern

  • Ansprechpartner für die fachlichen Belange der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung

  • Verantwortung für die Umsatzsteuervoranmeldungen und -erklärungen

  • Mitwirkung bei der Optimierung der Prozesse in der Finanzbuchhaltung

  • Unterstützung der Leitung des Finanz- und Rechnungswesens

 

Was Dich auszeichnet:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in oder abgeschlossenes BWL Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen

  • Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen

  • Sicherer Umgang mit Datev und MS Office

  • Fundierte Bilanzierungskenntnisse mit Abschlusssicherheit nach HGB

  • Analytisches Denkvermögen sowie hohe Zahlenaffinität

  • Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

  • Hohes Maß an Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

 

Was uns auszeichnet:

  • Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit viel Spielraum für eigenverantwortliches Arbeiten

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung

  • Flexible Arbeitszeitregelung und gelebte Work-Life Balance

  • Home-Office Möglichkeit

  • Kurze Kommunikationswege durch flache Hierarchien

  • Wohlfühlatmosphäre: kollegial familiäres Miteinander

  • Moderner Unternehmensstandort im Herzen Hannovers

  • Regelmäßige Firmenevents zur Stärkung des kollegialen Austausches

  • Ergonomisch eingerichteter Arbeitsplatz

  • Diensthandy und -laptop

  • Mobilitätskonzept (u.a. Jobticket, Business Bike)

  • Frisches Obst und kostenfreie Getränke

  • Einmal wöchentlich kostenfreies Mittagessen

  • Corporate Benefits


Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem
Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an Frank Kockel:

karriere@remove-this.carestone.com

Finanzen und die Organisation sind das Größte für Dich, Eigenverantwortung liegt Dir und die Bearbeitungen von Rechnungen und Bankauszügen lassen Deine Augen strahlen? Dann bewirb Dich bei Deutschlands Marktführer und werde Teil der Carestone Group im Herzen Hannovers.

 

Deine Aufgaben

  • Eigenständige Durchführung der Kreditorenbuchhaltung
  • Prüfung und Erfassung laufender Geschäftsvorfälle (Kreditoren, Bank, Sachkonten)

  • Kontenüberwachung und Kontenklärung

  • Saldenabstimmung mit IC-Gesellschaften

  • Erstellung und Überwachung des Zahlungsverkehrs

  • Mitwirkung bei der Prozessoptimierung der laufenden Finanzbuchhaltung

  • Vorbereitende Tätigkeiten für die Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB

  • Ansprechpartner für andere Abteilungen bei buchhalterischen Rückfragen

 

Was Dich auszeichnet

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung

  • Sicherer Umgang mit DATEV und MS-Office wünschenswert

  • Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

  • Kommunikativ, zahlenaffin und verantwortungsbewusst

 

Was bieten wir?

  • Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit viel Spielraum für eigenverantwortliches Arbeiten

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung

  • Flexible Arbeitszeitregelung und gelebte Work-Life Balance

  • Home-Office Möglichkeit

  • Kurze Kommunikationswege durch flache Hierarchien

  • Wohlfühlatmosphäre: kollegial familiäres Miteinander

  • Moderner Unternehmensstandort im Herzen Hannovers

  • Regelmäßige Firmenevents zur Stärkung des kollegialen Austausches

  • Ergonomisch eingerichteter Arbeitsplatz

  • Diensthandy und -laptop

  • Mobilitätskonzept (u.a. Jobticket, Business Bike)

  • Frisches Obst und kostenfreie Getränke

  • Einmal wöchentlich kostenfreies Mittagessen

  • Corporate Benefits

 

Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem
Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an Frank Kockel:

karriere@remove-this.carestone.com

Du kommst frisch aus dem Studium und möchtest Deinen Horizont erweitern oder konntest sogar schon Erfahrungen in Sachen journalistische Inhalte, Public Relations und Content-Konzeption erlangen? Dann schau Dir doch mal die Welt der Immobilien und des Investments an und entdecke einen spannenden Wachstumsmarkt. Wir suchen Mitarbeitende, die passioniert am Aufbau von Marketingformaten beteiligt sind und stets die neusten Trends im Auge haben, sowie die Erstellung von Inhalten in aller Art verantworten. Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams.

 

Deine Aufgaben:

  • Entwicklung und Einführung eines strukturierten Content Managements
  • Übersetzung und Verantwortung der strategischen Markenziele und -kampagnen durch Entwicklung von Content-Konzepten
  • Erarbeitung von Kommunikationsbotschaften und Kommunikationsmittel zur Ansprache von Vertriebspartnern und Endkunden
  • Storytelling, Erstellung von Inhalten für digitale Formate und Kanäle wie Website, Newsletter, Broschüren und Social Media sowie deren aktive Bespielung
  • Auswahl und Aufbau von neuen Marketingformaten
  • Optimierung von Kampagnen auf Basis datengetriebener Entscheidungen
  • Identifizierung neuer Trends und Entwicklungen
  • Recherchieren und Verfassen von Pressetexten
  • Pflege unserer Presseverteiler
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Projektentwicklung und -management

 

Was Dich auszeichnet

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Journalismus, Kommunikation, Online-Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Praxis-Erfahrungen in PR und Kommunikation von Unternehmen oder Agenturen
  • Freude an der Erstellung von kreativem Content gepaart mit Zielgruppenwissen
  • Gutes Gespür für Trends im digitalen Bereich
  • Kreativität, Offenheit, Kommunikationsfähigkeit, Sorgfältigkeit und Hands-on-Mentalität

 

Was uns auszeichnet

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung
  • Flexibles Arbeiten/ Vertrauensarbeit
  • Kurze Kommunikationswege durch flache Hierarchien und einem gelebten „Du“
  • Wohlfühlatmosphäre: kollegiale Arbeitsumgebung
  • Moderner Unternehmensstandort im Herzen Hannovers
  • Regelmäßige Firmenevents
  • Diensthandy und -laptop
  • Mobilitätskonzept (u.a. Jobticket, Business Bike)
  • Frisches Obst und kostenfreie Getränke
  • Wöchentliches kostenfreies Mittagessen
  • Corporate Benefits

 

Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem

Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an Frank Kockel:

karriere@remove-this.carestone.com

Soziale Medien kennst Du in- und auswendig, Du hast immer im Blick, welche Trends gerade aktuell sind und was der Markt gerade so treibt? Du hast auch schon erste Erfahrungen im Bereich Social Media machen können und kennst die Tools und Plattformen? Dann bewirb Dich bei uns und lerne einen echten Wachstumsmarkt und seine Facetten kennen. Wir suchen aufgeschlossene Mitarbeitende, die aktiv an der erfolgsorientierten Steigerung der wichtigsten Kennzahlen auf den Social-Media-Plattformen mitwirken und die internen Kommunikationskanäle weiterentwickeln. Dich erwarten eine unbefristete Anstellung und eine Arbeitsatmosphäre mit Start-up-Charme.

 

Deine Aufgaben:

  • Konzeption und Verantwortung der Social-Media-Strategie
  • Operative Steuerung und ganzheitliche Entwicklung von Strategien in unseren Social-Media-Auftritten auf Facebook, LinkedIn, Xing, YouTube, Kununu und Co.
  • Aktive Mitwirkung an der erfolgsorientierten Steigerung der wichtigsten Kennzahlen auf den jeweiligen Social-Media-Kanälen Plattformen
  • Entwicklung von Kampagnenideen und stetige Optimierung unserer Social-Media-Kampagnen
  • Permanente Trend-, Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Implementierung von Best-Practices und Optimierungspotenzialen
  • Monitoring und Analyse der Social-Media-Aktivitäten sowie Erstellung von Reports über die relevanten KPIs und Ableitung zielgerichteter Maßnahmen
  • Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, um einen einheitlichen Auftritt unserer Kanäle zu gewährleisten
  • Aktive Betreuung und Weiterentwicklung der internen Kommunikationskanäle und -formate

 

Was Dich auszeichnet

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Medienwissenschaften, Kommunikation oder vergleichbarer Hochschulabschluss oder vergleichbare Berufsausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Social-Media
  • Kenntnisse über die Tools der Plattformen
  • Verständnis, wie Inhalte für Social-Plattformen erstellt und zielgerichtet ausgespielt werden
  • Kommunikationsvermögen sowie sicherer Schreibstil
  • Know-how bei den Themen SEO, SEA und Lead Generation

 

Was uns auszeichnet

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung
  • Flexibles Arbeiten/ Vertrauensarbeit
  • Kurze Kommunikationswege durch flache Hierarchien und einem gelebten „Du“
  • Wohlfühlatmosphäre: kollegiale Arbeitsumgebung
  • Moderner Unternehmensstandort im Herzen Hannovers
  • Regelmäßige Firmenevents
  • Diensthandy und -laptop
  • Mobilitätskonzept (u.a. Jobticket, Business Bike)
  • Frisches Obst und kostenfreie Getränke
  • Wöchentliches kostenfreies Mittagessen
  • Corporate Benefits

 

Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem
Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an Frank Kockel:

karriere@remove-this.carestone.com

Du bist erfahren in Sachen Immobilien und kennst Dich sogar mit Salesforce aus? Kommunikation ist Deine Stärke, Zahlen sind Dein Steckenpferd und im Vertrieb und bei der Beratung fühlst Du Dich am besten aufgehoben? Dann bewirb Dich bei Carestone und werde Teil von Deutschlands führendem Entwickler und Realisierer im Bereich der real geteilten Pflegeimmobilien. Deine Aufgaben erstrecken sich von der Aufbereitung von Unterlagen bis hin zur Erweiterung des Bankennetzwerks. Dich erwarten ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung sowie flexible Arbeitszeiten.

 

Deine Aufgaben:

  • Einforderung von Bonitätsunterlagen der Kundinnen und Kunden 

  • Prüfung und Aufbereitung der Unterlagen
  • Persönlicher und kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden in allen Fragen zur Finanzierung von Immobilien. 
  • Enge Zusammenarbeit mit externen Immobilienmaklern und Unterstützung beim Verkauf der Immobilie durch professionelle Finanzierungsberatung 
  • Korrespondenz mit den Finanzierungsvermittlern und Bankenpartnern
  • Erweiterung des Bankennetzwerks

 

Was Dich auszeichnet

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrungen im Bankensektor
  • Talent für Vertrieb und Beratung 
  • Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen
  • Salesforce-Kenntnisse wünschenswert
  • Kapazitätsorientierte Arbeitszeiteinteilung

 

Was uns auszeichnet

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
  • Flexibles Arbeiten
  • Kurze Kommunikationswege durch flache Hierarchien und ein gelebtes „Du“
  • Wohlfühlatmosphäre und kollegiale Arbeitsumgebung
  • Moderner Unternehmensstandort im Herzen Hannovers
  • Regelmäßige Firmenevents
  • Diensthandy und -laptop
  • Mobilitätskonzept (u.a. Jobticket, Business Bike)
  • Frisches Obst, kostenfreie Getränke, wöchentlich kostenfreies Mittagessen
  • Corporate Benefits

 

Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an Frank Kockel:

karriere@remove-this.carestone.com

Du hast eine starke Persönlichkeit, Deine mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und Deine Kommunikationsfähigkeit sind unschlagbar? Dann bewirb Dich bei Carestone und setze Dein Verhandlungsgeschick und Deine Beratungsfähigkeit bei uns ein. Du betreust unsere Vertriebspartner, baust unser Maklernetzwerk aus und bist von der Planung bis hin zur Durchführung von Messen dabei. Es erwarten Dich Festeinkommen mit Bonussystem sowie ein Dienstwagen mit zusätzlicher privater Nutzung.

 

Deine Aufgaben:

  • Vertrieb des Konzepts und der Produkte der Carestone Gruppe über externe Makler und Vertriebspartner
  • Ausbau und Pflege eines Maklernetzwerkes, das Sie mitbringen, oder Interesse ein neues Netzwerk aufzubauen
  • Übernahme eines Bestands an Vertriebspartnern und dessen Betreuung
  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Terminen vor Ort mit Maklern, Vertriebspartnern und potenziellen Kunden
  • Planung und Durchführung von Messen bei und mit Vertriebspartnern
  • Bereitschaft zur Reisetätigkeit

 

Was Dich auszeichnet:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung aus mehrjähriger erfolgreicher Vertriebstätigkeit
  • Erfahrung in Finanz-, Versicherungs- oder Immobilienbranche
  • Spaß am Netzwerken
  • Überzeugender Kommunikationsstil im direkten Gespräch und über Distanzmedien 
  • Resiliente Persönlichkeit mit ausgeprägter Dienstleistungs- und Kundenorientierung
  • Kontaktstärke verbunden mit Verhandlungsgeschick

 

Was uns auszeichnet:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung (Festeinkommen als sozialversicherungspflichtig Beschäftigte von 40.000 € p.a. plus Bonussystem)
  • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung 
  • Flexibles Arbeiten
  • Kurze Kommunikationswege durch flache Hierarchien und ein gelebtes „Du“
  • Wohlfühlatmosphäre und kollegiale Arbeitsumgebung
  • Zahlreiche Sozialleistungen (Firmenevents, Jobticket, Business Bike, Corporate Benefitsetc.)

 

Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem
Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an Frank Kockel:

karriere@remove-this.carestone.com

Kommunikation fällt Dir leicht und die Betreuung von Objekten und die Unterstützung von Maklerbetreuern findest Du spannend? Dann erwarten Dich bei uns vielseitige Themenfelder in unbefristeter Anstellung sowie ein dynamisches und kompetentes Team. Wir suchen neue und engagierte Mitarbeitende für den Bereich Vertrieb. Du unterstützt uns dabei, den Kontakt mit unseren Maklern und Vertriebspartnern zu pflegen und aufrecht zu erhalten. Dich erwarten eine flache Hirarchie, regelmäßge Firmenevents und eine unbefristete Anstellung. 

 

Deine Aufgaben:

  • Unterstützung unserer Maklerbetreuer bei operativen Tätigkeiten
  • Koordination des Vertriebsaußendiensts
  • Planung sowie Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Maklerbetreuer
  • Telefonische Kontaktaufnahme zu bereits vorhanden Kontakten im System
  • Korrespondenz mit externen Maklern und Vertriebspartnern
  • Betreuung im Vertrieb befindlicher Objekte bis zur notariellen Abwicklung

 

Was Dich auszeichnet

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung aus Vertriebstätigkeit
  • Verhandlungs- und Vertriebsgeschick
  • Ansprechende Kommunikationsfähigkeit
  • Technisches Grundverständnis
  • Selbständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise
  • Gute MS-Office-Kenntnisse

 

Was uns auszeichnet

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
  • Kurze Kommunikationswege durch flache Hierarchien und ein gelebtes „Du“
  • Wohlfühlatmosphäre und kollegiale Arbeitsumgebung
  • Moderner Unternehmensstandort im Herzen Hannovers
  • Regelmäßige Firmenevents
  • Diensthandy und -laptop
  • Mobilitätskonzept (u.a. Jobticket, Business Bike)
  • Frisches Obst, kostenfreie Getränke, wöchentlich kostenfreies Mittagessen
  • Corporate Benefits

 

Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an Frank Kockel:

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Du hast eine Leidenschaft für die Realisierung von Immobilien, sei es auf der grünen Wiese oder bei der Umnutzung komplexer Bestandsobjekte? Du kennst die Herausforderungen und Chancen der Projektentwicklung? Du möchtest viel Gestaltungsspielraum und projektbezogene Budgetverantwortung besitzen?
Dann erwarten Dich bei uns spannende Themenfelder in unbefristeter Anstellung sowie ein dynamisches und kompetentes Team. Unsere offene Unternehmenskultur eröffnet Dir die Chance, einen spannenden Wachstumsmarkt kennenzulernen.

 

Deine Aufgaben:

  • Bearbeitung von Projekten von der Grundstücksakquisition bis zum Verkauf
  • Kalkulation der Wirtschaftlichkeit und Durchführung von Markt- und Standortanalysen
  • Klärung baurechtlicher Rahmenbedingungen mit Gemeinden und Behörden
  • Abstimmung von Architektur- und Nutzungskonzepten
  • Koordination der vorbereitenden Bauplanung, der Genehmigungsplanung und der Baurechtschaffung
  • Verhandlungsstarkes, verantwortungsbewusstes, professionelles und verbindliches Auftreten sowie Durchsetzungsfähigkeit

 

Was Dich auszeichnet:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, BWL oder Immobilienökonomie
  • Fundierte Kenntnisse in der Planung und Entwicklung von Immobilienprojekten
  • Immobilienrechtliche Kenntnisse
  • Gute betriebswirtschaftliche sowie immobilienrechtliche Kenntnisse
  • Verhandlungsstarkes Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstes, professionelles sowie verbindliches Auftreten

 

Was uns auszeichnet:

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung
  • Diensthandy und -laptop
  • Dienstfahrzeug
  • Frisches Obst und kostenfreie Getränke
  • Corporate Benefits
  • Flexibles Arbeiten / Vertrauensarbeit
  • Kurze Kommunikationswege durch flache Hierarchien und einem gelebten „Du“
  • Wohlfühlatmosphäre: kollegiale Arbeitsumgebung
  • Regelmäßige Firmenevents

 

Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem
Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an Frank Kockel:

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Dein Herz schlägt für spannende Projekte im Bereich der Wohnimmobilien? Du hast bereits Erfahrung im Management von Bauprojekten? Dann komm zu uns und werde Teil der Carestone Group im Herzen der Landeshauptstadt Hannover. Gemeinsam entwickeln wir Deine beruflichen Ideen und gestalten Deine Karriere.
 

Deine Aufgaben:

  • Bauherrenvertretung gegenüber allen Beteiligten

  • Projektleitung und Koordination von GU-Leistungen

  • Überwachung aller Gewerke und Ansprechpartner für das Vertrags-, Termin- und Kostencontrolling

  • Wirtschaftliche und technische Verantwortung der Projekte

  • Du berichtest direkt an den zuständigen Geschäftsführer

 

Was Dich auszeichnet:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich des Bauingenieurwesens oder im Bereich Architektur

  • Fundierte Erfahrung in der Bau- oder Projektleitung / Projektmanagement

  • Gutes Planungsverständnis

  • Gute Kenntnisse in Kalkulation, VOB und Baurecht, sicheres Auftreten

  • Bereitschaft für zeitweise projektabhängiges Reisen

  • Selbstständigkeit und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft

 

Was uns auszeichnet:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung

  • Flexibles Arbeiten/ Vertrauensarbeit

  • Kurze Kommunikationswege durch flache Hierarchien und einem gelebten „Du“

  • Wohlfühlatmosphäre: kollegiale Arbeitsumgebung

  • Moderner Unternehmensstandort im Herzen Hannovers

  • Regelmäßige Firmenevents

  • Diensthandy und -laptop

  • Dienstfahrzeug

  • Frisches Obst und kostenfreie Getränke

  • Corporate Benefits

 

Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem
Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an Frank Kockel:

karriere@remove-this.carestone.com

Du kommst frisch aus Deinem Studium und konntest schon erste Erfahrungen im Vertragsrecht sammeln oder arbeitest bereits als Jurist? Verträge können nicht komplex genug für Dich sein und Du wolltest schon immer mal Vertragsverhandlungen begleiten? Dann bewirb Dich bei uns und entdecke die rechtliche Welt der Immobilien- und Baubranche. Dich erwarten spannende Themenfelder in unbefristeter Anstellung sowie ein dynamisches und kompetentes Team. Unsere offene Unternehmenskultur eröffnet Dir die Chance, einen spannenden Wachstumsmarkt kennenzulernen. 

 

Deine Aufgaben:

  • Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen

  • Begleitung von Vertragsverhandlungen

  • Abteilungsübergreifende Beratung hinsichtlich vertragsrechtlicher, gesellschaftsrechtlicher und finanzierungsrechtlicher Fragestellungen

  • Übernahme von rechtlichen Rechercheaufgaben

  • Verwaltung vertragsrelevanter Dokumente

  • Erarbeitung von Musterverträgen

  • Auswahl und Steuerung externer Rechtsberater

  • Unterstützung bei der Einhaltung und Weiterentwicklung des Compliance Management Systems 

 

Was Dich auszeichnet

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder des Wirtschaftsrechts

  • Erste Berufserfahrung im Vertragsrecht

  • Kenntnisse im Immobilien-, Bau- oder Architektenrecht wünschenswert

  • Sorgfältige und verlässliche Arbeitsweise

 

Was uns auszeichnet

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung

  • Flexibles Arbeiten/ Vertrauensarbeit

  • Kurze Kommunikationswege durch flache Hierarchien und einem gelebten „Du“

  • Wohlfühlatmosphäre: kollegiale Arbeitsumgebung

  • Moderner Unternehmensstandort im Herzen Hannovers

  • Regelmäßige Firmenevents

  • Diensthandy und -laptop

  • Mobilitätskonzept (u.a. Jobticket, Business Bike)

  • Frisches Obst und kostenfreie Getränke

  • Corporate Benefits

 

Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem

Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an Frank Kockel:

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Frank Kockel

Geschäftsleitung Personal

T: 0511 26152-110
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Anna‑Lena​ Hauptmann

Personal- Fuhrparkverwaltung

T: 0511 26152-114
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